合肥市疫情捐赠企业补助/合肥疫情补助金

合肥市关于即将发留肥红包,各地都出台了哪些政策?

月8日，合肥市公布《2022年春节期间稳岗留工专项行动计划》 ，将进行“留肥大红包 ”配送行动
，提倡和确保外来人员在肥过春节。

对于留肥过春节的其它企业员工、未在肥缴纳社保的外省务工人员 、劳务派遣人员或省内其它地市在肥务工人员，鼓励用工单位春节期间给予一定关爱补助 ，但不纳入“留肥红包
”补贴范围 。申请“留肥红包”原则上不再需要企业提供其它材料
。

合肥留肥过年补贴的发放时间如下：企业发放给员工的时间：申报企业需在2022年1月15日至1月30日期间，将相关材料报送至员工所在企业所在县（市）
、区（开发区）人社部门审核。员工个人收到红包的时间：申报企业在春节前（即1月31日前）按人均1000元标准先行发放留肥红包给员工个人 。

对合肥市重点产业链入库企业、专精特新企业 、市属事业单位从市外柔性引进的急需紧缺人才（团队）
，按年度计税报酬的30%择优给予用人单位引才补贴，每人（团队）每年比较高补贴100万元。 （三）支持科技成果转化
。

在职职工 外来务工人员可领新春补贴：为鼓励外来务工人员就地过年 ，减少疫情传播风险
，多地政府出台了新春补贴政策。例如，合肥对春节期间留岗的外来务工人员每人发放1000元的“留肥红包 ”；厦门则向留厦的外地户籍员工发放春节生活补贴 ，比较高可得2000元 。

2022合肥就地过年补贴政策怎么申请

〖壹〗、申报时间：2022年2月10日至3月10日
。申报材料：需提交《合肥市2022年春节期间留肥红包补贴申报表》
、《申请春节期间稳岗留工资金承诺书》、员工“行程码”截图或其他行程佐证材料 、员工户籍证明材料
、红包资金发放流水证明材料等至企业所在县（市）、区（开发区）人社部门审核。资金拨付：审核无误后
，资金将拨付至企业账户 。

〖贰〗 、对于留合肥过春节的其他企业员工
、未在肥缴纳社保的外省务工人员、劳务派遣人员或省内其他地市在肥务工人员，鼓励用工单位春节期间给予一定关爱补助
。开展“留肥红包
”派送行动 根据疫情防控需要 ，对企业外来务工人员留肥过春节给予关爱。

〖叁〗 、对付留合肥过春节的其他企业员工
、未在肥缴纳社保的外省务工人员、劳务调派人员或省内其他地市在肥务工人员
，勉励用工单元春节期间给以必然关爱补贴 。开展“留肥红包”派送动作 按照疫情防控需要，对企业外来务工人员留肥过春节给以关爱
。

合肥将发“留肥红包
”每人1000元,该怎么领?哪些人可以领?

〖壹〗 、户籍及社保要求：在合肥缴纳社会保险的非安徽省户籍员工。发放标准：符合条件的员工将收到每人1000元的“留肥红包” 。其他关爱措施：对于留合肥过春节的其他企业员工
、未在肥缴纳社保的外省务工人员、劳务派遣人员或省内其他地市在肥务工人员 ，合肥市鼓励用工单位春节期间给予一定的关爱补助
。

〖贰〗 、合肥市“留肥工作红包 ”需通过企业申报
，符合条件的在肥外来务工人员可领取每人不少于1000元现金补贴，分两阶段发放至个人银行账户。 以下是详细申报流程：发放对象在肥务工、非安徽户籍并在肥缴纳社保的春节期间在肥务工人员 ，具体包括：在税务登记注册在肥的企业就业的外来务工人员 。

〖叁〗
、申报企业需在春节前按人均1000元标准先行发放留肥红包给员工个人，1月31日前发放到位。

〖肆〗、外来个体户和小商小贩（无社保）需持有在肥缴纳社保的记录申报；没有缴纳社保的外来务工人员
，鼓励用工单位给予一定关爱补助
。春节留肥要求：省外户籍员工需满足春节期间在合肥要求，需由企业和员工作出承诺 ，同时相关部门也将进行核查。