【杭州市疫情保险补贴多少,2020杭州疫情社保减免优惠政策】

萧山社保补贴标准

〖壹〗、用人单位吸纳长期失业者 、大龄就业困难者、零就业家庭成员等就业困难人员就业,并为其缴纳社保满一年,可获得每人每月600元的补贴。对于距退休年龄不足五年的特殊群体 ,补贴额度提高至每人每月800元 。

〖贰〗、基础养老金:标准因地区而异,例如天津河东区2024年不低于300元/月,萧山区具体标准需以当地政策为准;个人账户养老金:计算公式为个人缴费总额÷139 ,缴费档次越高,领取金额越多;缴费年限养老金:根据缴费年限额外发放,鼓励长期参保。

〖叁〗 、基本养老保险补贴持有《萧山区残疾人基本生活保障证》《杭州市最低生活保障家庭证》的残疾人 ,按同期职工个人最低缴费标准的100%补助。持有《萧山区特困家庭援助证》的残疾人,按同期职工最低缴费标准的80%补助 。其他残疾人按同期职工最低缴费标准的60%补助。

〖肆〗、萧山失地农民不补社保能领取的金额主要包括一次性货币安置补助费8万元/人以及可能的基础养老金补助。一次性货币安置补助费:根据杭州市萧山区人力资源和社会保障局的规定,对于征地时已领取职工待遇的被征地人员 ,由于无法参加企业职工基本养老保险,因此不能按规定享受缴费补贴 。

疫情补助费

补助标准因地区而异,通常为当地失业保险金的50%-80% ,发放期限不超过6个月。政策具有阶段性 ,需关注申请截止时间,逾期可能无法补办。重点提示:疫情补助金本质是失业保险的延伸保障,核心条件围绕“参保缴费记录”与“失业状态”展开 ,与是否感染新冠无直接关联 。

疫情防治人员临时性补贴分为四档,标准分别为每人每天300元、200元 、100元、50元。补贴分类依据:补贴标准根据防治工作性质和风险程度划分。具体而言,直接参与一线高风险诊疗、采样 、检测等任务的人员通常适用较高档位(如300元/天);从事辅助性工作或风险较低的岗位则适用较低档位(如50元/天) 。

其他一线人员:直接参与疫情防控的其他医务人员和防疫工作者 ,按照每人每天200元予以补助 。他们虽不直接接触病例,但在疫情防控的各个环节发挥着重要作用,如物资调配、社区防控等。特殊地区人员:参与湖北一线防控的医疗卫生人员 ,财政给予每人比较高6000元的慰问。

对于这部分人群,虽然他们参加失业保险的时间不足1年,但只要所在单位和本人已经按规定履行了缴费义务 ,他们在失业后仍然有资格申请疫情补助金 。

杭州2025返岗补贴政策

〖壹〗、企业通过“杭州人社 ”APP或官方网站提交营业执照 、社保缴纳证明等材料,审核公示后发放至企业账户。工会返岗交通补贴:针对春运期间(2025年1月14日 - 2月23日)返杭的工会会员。

〖贰〗 、杭州过年回家及返岗交通补贴的领取方式和相关注意事项如下:补贴领取入口与时间 领取入口:通过“杭工e家”APP进行领取 。活动时间:2024年12月18日至12月22日,每天19:30开放2000个补贴兑换名额 ,合计10000份。

〖叁〗、消费补贴政策政府投入3000亿元特别国债用于消费补贴 ,重点支持家电、汽车等大宗消费品以旧换新,补贴金额较去年翻倍,并首次将补贴范围扩展至家装 、智能家居等领域。

新冠隔离津贴保险

中国人保防疫险仅赔付集中隔离 ,居家隔离不赔付,其承保年龄为0-70岁,有健康告知 ,等待期5天(新冠集中隔离津贴无等待期),保障内容包括新冠确诊保险金、新冠身故保险金、新冠住院津贴 、新冠集中隔离津贴、交通意外身故金(尊贵版有),费用59元保障1年 。 以下是详细介绍:投保条件年龄范围:承保年龄为0-70岁。

如果符合承保职业要求 ,且希望在隔离期间获得经济补偿,建议购买“爱无忧”隔离津贴保险;若职业不符合要求或隔离风险较低,则无需购买。 以下是对该保险的详细分析:隔离津贴保险的适用性经济补偿作用:疫情反复期间 ,被强制隔离(包括居家隔离和集中隔离)可能导致收入中断,但房贷、车贷及日常开支仍需承担 。

仅赔集中隔离,居家隔离不赔。津贴额度:1000元/天 ,比较多16天(总保额16000元)。观察期:无 ,次日零时生效 。适用场景:需被政府或防疫部门要求集中隔离 。众惠疫保通 需同时满足两点:集中隔离+自费支付隔离费用。津贴额度:150元/天,比较多14天(总保额2100元)。观察期:无,次日零时生效 。

新冠隔离津贴险的投保流程如下:第一步:联系保险经纪人可通过两种方式操作:直接联系认识的保险经纪人;通过保险经纪平台(如微信公众号 、APP等)的公共账户菜单栏 ,选取“免费询问 ”或“在线询问”入口,联系平台提供的保险经纪人。

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